Welcome to the
Fontes Talentbank

We match talents with best employers. The whole application process is comfortable and discreet – your data is accessible only for you and for Fontes team.

Training offers

Webinar "Isiksustesti kasutamine karjäärinõustamisel"

5. Mar 2024

  Zoom Conference
Mentorite supervisioon 13.03.24

13. Mar 2024

  FONTES, Sepapaja 6, maja Lind, Ülemiste City
Mentorite meistriklass 2024

20. Mar 2024 - 14. Jun 2024

  Fontes, Sepapaja 6, II korrus, Ülemiste City, maja Lind
Базовый курс успешного руководителя (alustava juhi koolitus vene keeles)

19. Mar 2024 - 20. Mar 2024

  Fontes, Sepapaja 6, II korrus, Ülemiste City, maja Lind
Webinar "Tee veebikohtumised tõhusaks!"

20. Mar 2024

  ZOOM
Karjäärinõustamise tööriistade töötuba

21. Mar 2024

OPQ isiksustesti koolitus

8. Apr 2024 - 9. Apr 2024

  Fontes, Sepapaja 6, Ülemiste City
Webinar "Emotsioonidega tegelemine nõustamis- ja mentorlussuhtes"

17. Apr 2024

  ZOOM
Heaolu saadikute töötuba: Juhtimise võtmetegevused heaolu suurendamiseks

18. Apr 2024

  Fontes, Sepapaja 6, II korrus, Ülemiste City, maja Lind
Alustava juhi stardipakett 7 – 8.05 ja 21.05 (3-päevane koolitus)

7. May 2024 - 21. May 2024

  Fontes, Sepapaja 6, II korrus, Ülemiste City, maja Lind
WOPI isiksuse testi kasutajakoolitus

16. May 2024

  Fontes, Sepapaja 6, Ülemiste City
Mentorluse ABC 16.05.24

16. May 2024

  Fontes, Sepapaja 6, II korrus, Ülemiste City, maja Lind
Heaolu saadikute töötuba: Positiivne töötajakogemus: kuidas see mõjutab tööheaolu?

23. May 2024

  Fontes, Sepapaja 6, II korrus, Ülemiste City, maja Lind
Mentorluse ABC 22.08.24

22. Aug 2024

  Fontes, Sepapaja 6, II korrus, Ülemiste City, maja Lind
Mentorluse ABC 17.09.24

17. Sep 2024

  FONTES, Sepapaja 6, maja Lind, Ülemiste City
Alustava juhi stardipakett 2 – 3.10 ja 17.10 (3-päevane koolitus)

2. Oct 2024 - 17. Oct 2024

  Fontes, Sepapaja 6, II korrus, Ülemiste City, maja Lind
Fontese XVIII coachiva mentorluse programm 2024/2025 - MENTORITE GRUPP

8. Oct 2024 - 8. Apr 2025

  Fontes, Sepapaja 6, II korrus, Ülemiste City, maja Lind
Fontese XVIII coachiva mentorluse programm 2024/2025 - MENTEEDE GRUPP

8. Oct 2024 - 8. Apr 2025

  Fontes, Sepapaja 6, II korrus, Ülemiste City, maja Lind
Fontese XI kaasaegne karjäärinõustaja arenguprogramm

14. Oct 2024 - 10. Feb 2025

Veebikoolitus "Isiksusetüüpide mõistmine meeskonnas – võti eduka koostööni!"

16. Oct 2024

  ZOOM
Mentorite supervisioon 24.10.24

24. Oct 2024

  Fontes, Sepapaja 6, II korrus, Ülemiste City, maja Lind
Webinar "Juhi psühholoogilised lõksud"

7. Nov 2024

  ZOOM
WOPI isiksuse testi kasutajakoolitus

20. Nov 2024

  Fontes, Sepapaja 6, Ülemiste City
Webinar "Kuidas pidada kasulikke ja avatuid üks-ühele vestlusi?"

26. Nov 2024

  ZOOM
Webinar "Emotsioonide märkamine ja nendega tegelemine mentorlussuhtes"

12. Dec 2024

  ZOOM
Webinar "'Läbipõlemise riskide maandamine töökohal"

17. Dec 2024

  ZOOM
Webinar "Motiveeriva arenguvestluse läbiviimine"

18. Dec 2024

  ZOOM
Veebikoolitus: "Tagasiside, millel on mõju!"

29. Jan 2025

Webinar "Motiveeriva arenguvestluse 5 võtit"

4. Feb 2025

  ZOOM

Kas nõutud või nõutu?

Tee vastuseni aitab leida meie
uus mobiilirakendus.


Alusta siit

Good job offers

Services for talents

Candidate’s journey at Fontes

roadmap.step1.title
1.
Your decision

Your decision to apply – the first step to acquire a new job!

roadmap.step2.title
2.
Application deadline

You are welcome to apply until the deadline indicated in the job ad. We will inform you about the next steps after the application deadline.

roadmap.step3.title
3.
Preselection

Your CV will be reviewed, and information analysed by our talent acquisition consultant.

roadmap.step4.title
4.
Let’s get acquainted

You will meet with our consultant who introduces the company and the position. You will have the opportunity to discuss and present your work experience and expectations.

roadmap.step5.title
5.
Meeting with the future employer

You will meet and discuss the potential new role with a hiring manager representing Fontes’ client’s company.

roadmap.step6.title
6.
Talking with recommenders

We will ask your permission to contact your references to get insight into your professional strengths.

roadmap.step7.title
7.
Profile of your competencies

We map your professional competencies using variety of methods such as tests, in-tray case, business case and interviews.

roadmap.step8.title
8.
Job offer

You will get a job offer to consider from Fontes’ client’s company.

roadmap.step9.title
9.
Your feedback

Your feedback and recommendations concerning your experience in this job-seeking journey are most welcome to us. Our aim is to continuously improve and meet talents’ expectations.

Fontes promises

1. We treat all candidates equally and objectively.

2. We keep things confidential and handle your data keeping in mind regulatory and ethical rules and regulations in data protection.

3. We will support you and be your guide throughout the application process.

4. We will keep you informed in all stages of the application process.

5. We ensure that the application process is professional, pleasant, safe, and valuing each candidate’s unique experience and competencies.

Eva Lelumees, Fontes Leading Consultant

Why Fontes Talentbank

Fontes head-hunters are experts especially in direct searches, thus, You being a member of Talentbank You will benefit from the opportunity to get personal direct job offers.
We are partnering with You to find the perfect match in job market for your talent, experience, abilities and ambitions.

Meet our Team